Работа: управление персоналом в Старой Купавне, 84 вакансии

Средняя зарплата для профессии управление персоналом в Старой Купавне: 100 000 рублей
Вакансии 81—84 из 84
по договоренности

Обязанности:

  • Жизнеобеспечение офиса (канцелярия, ежедневный заказ обедов и т.д.);
  • Прием/отправление внутренней и внешней корреспонденции, ведение регистрации входящих/исходящих документов;
  • Ведение реестров документации по основной деятельности;
  • Протокол совещаний.

Требования:

  • Образование не ниже среднего профессионального;
  • Опыт работы на аналогичной должности от года (очень желательно);
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Ответственность, внимательность, аккуратность;
  • Уверенное пользование программой Excel (построение простых таблиц и формул).

Условия:...

  • 8 июля 2025 — zheleznodorozhnyj.zarplata.ru
от 65 000 до 120 000 руб

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом. Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые...

  • 3 июля 2025 — staraya-kupavna.superjob.ru

Приветствуем Вас, наш будущий коллега!Торгово-производственная Компания приглашает на постоянную и стабильную работу в Отдел продаж В2В Менеджера.Наша Компания на рынке уже более 19 лет. Мы лидеры российского рынка текстильного сырья. Наша специализация - поставка полиэфирных, вискозных и других волокон, полиэфирных нитей и прочих сопутствующих товаров, необходимых для производства широкого спектра текстильных изделий. Наш ассортимент позволяет в полной мере

...

  • 26 июня 2025 — zarplata.ru
по договоренности

Обязанности:

  • Жизнеобеспечение офиса (канцелярия, ежедневный заказ обедов и тд);
  • Прием/отправление внутренней и внешней корреспонденции, ведение регистрации входящих/исходящих документов;
  • Ведение реестров документации по основной деятельности;
  • Протоколы совещаний.

Требования:

  • Образование не ниже среднего профессионального;
  • Опыт работы на аналогичной должности от года;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Ответственность, внимательность, аккуратность;
  • Уверенное пользование программой Excel (построение таблиц и формул).

Условия:​​​​​​​​​​​​​

  • Корпоративное питание;

...

  • 10 июля 2025 — staraya-kupavna.zarplata.ru